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聚青春 同奋进——苏州兰德集团2019年青年 员工交流会圆满成功!

 

 

 

 

 

 

           

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聚青春 同奋进——苏州兰德集团2019年青年 员工交流会圆满成功!

发布时间:
2019/07/03 15:44
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80

青年员 工是企业的新鲜血液,也是推 动企业创新发展的主力军。为加强 青年员工与公司管理层的沟通交流,搭建青 年员工倾吐心声的平台,同时增 强青年员工的归属感和责任感。2019年07月02日下午,苏州兰 德集团在兰德东亭大厦二楼·中德MOBO商务中 心多功能厅举办了青年员工交流会。

 

出席此 次活动的有苏州兰德集团董事长叶锋先生,总裁顾闻雯女士,副总裁徐莉莉女士,地产事 业部总经理许杰,投资运 营部总经理王海炳,综合管 理部总经理张小敏,以及19位青年员工代表。会议由综合管 理部总经理张小敏主持。

 

活动主题

 

活动现场

 

活动现场

 

集团总 裁顾闻雯女士进行了主旨发言,她表示:人才储 备是公司持续发展的重要保障,人才战 略是公司最重要的战略之一,人力资 本也是公司最重要的核心竞争力之一。对于人才的培养、梯队的培养,集团将 打破公司与公司的边界、打破层 级的边界去挖掘、培养,最终孵 化出一支强战斗力的团队。希望在 公司快速发展的同时,人才配 置也能同步甚至超前一些公司的发展;希望优 秀的青年员工能在公司发展的各个阶段群策群力参与进来,输出自 己的智慧和力量,最终获 得彼此的成长与发展。

 

集团总 裁顾闻雯女士主旨发言

 

活动邀 请到了来自集团旗下各家公司青年员工代表和集团管培生项目成员,他们中 有刚入职的应届毕业生,也有为公司服务了满3年、5年、7-8年的青年员工代表。随后19位青年 员工结合自己的工作、职业规划与诉求、工作感 悟等进行了分享,并根据 工作中的经验和教训为公司提出有效建议。

 

青年员工发言

 

青年员工发言

 

青年员工发言

 

青年员工发言

 

青年员工发言

 

集团高 管团队对青年员工提出的问题作了细致沟通与解答,并把自己的工作经验、对社会、职场的感悟做了分享。

 

集团董 事长叶锋先生和总裁顾闻雯女士分享发言

 

集团副 总裁徐莉莉女士分享发言

 

集团地产事 业部总经理许杰分享发言

 

集团投资运 营部总经理王海炳分享发言

 

集团综合管 理部总经理张小敏分享发言

 

大家分享交流结束后,综合管 理部总经理张小敏对后续的青年员工主题活动及“总裁饭局”活动做了详细的介绍。后续活 动旨在通过员工自荐主题、自发组织,集团提 供活动导师和资源的方式,打破组织架构的界限,在活动 中让员工更好的融入公司,在活动中去发现人才。

 

活动最后,董事长 叶锋先生表达了集团对青年员工的关心、关爱和重视期望,并做了重要讲话:希望青 年员工做好三点规划:一是认清时代背景,做好人生规划;二是认清公司战略,做好职业规划;三是认清自己,做好启航规划。要求青 年员工要具备宏观的思维,认知“战略”、 “社会”、“公司”、“团队”与个人的关系,同时也 要具备良好的微观的习惯,包括工作习惯、生活习惯、亲情力量等。阐述了 公司的用人标准,并对员 工提了三个要求:立志、务实和担当。

 

集团董 事长叶锋先生总结发言

 

此次活 动深化了青年员工对集团发展的了解度和文化的认同感,为后续 一系列青年员工活动的开展拉开序幕,同时搭 建了青年员工与公司管理层沟通交流的平台,相信大 家会将集团发展和自身价值实现结合起来,在集团 不断发展的同时持续完善、提升自己。

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